Text copied to clipboard!
শিরোনাম
Text copied to clipboard!বিক্রয় প্রশিক্ষণ ব্যবস্থাপক
বিবরণ
Text copied to clipboard!
আমরা একজন দক্ষ ও অভিজ্ঞ বিক্রয় প্রশিক্ষণ ব্যবস্থাপক খুঁজছি, যিনি আমাদের বিক্রয় দলের দক্ষতা বৃদ্ধি ও কার্যকারিতা উন্নয়নের জন্য দায়িত্বশীল হবেন। এই পদে নিযুক্ত ব্যক্তি বিক্রয় কর্মীদের প্রশিক্ষণ প্রোগ্রাম পরিকল্পনা, বাস্তবায়ন ও মূল্যায়নের মাধ্যমে তাদের সক্ষমতা উন্নয়নে গুরুত্বপূর্ণ ভূমিকা পালন করবেন।
এই পদে কাজ করার জন্য প্রার্থীকে বিক্রয় কৌশল, প্রশিক্ষণ পদ্ধতি এবং নেতৃত্ব প্রদানের ক্ষেত্রে অভিজ্ঞ হতে হবে। তিনি বিক্রয় দলের সদস্যদের প্রয়োজনীয়তা বিশ্লেষণ করে উপযুক্ত প্রশিক্ষণ কনটেন্ট তৈরি করবেন এবং তা কার্যকরভাবে উপস্থাপন করবেন। এছাড়াও, তিনি প্রশিক্ষণের ফলাফল মূল্যায়ন করে ভবিষ্যতের উন্নয়নের জন্য সুপারিশ প্রদান করবেন।
বিক্রয় প্রশিক্ষণ ব্যবস্থাপককে বিভিন্ন বিভাগের সঙ্গে সমন্বয় করে কাজ করতে হবে এবং বিক্রয় লক্ষ্য অর্জনে সহায়তা করতে হবে। তিনি নতুন নিয়োগপ্রাপ্ত বিক্রয় কর্মীদের অনবোর্ডিং প্রশিক্ষণ পরিচালনা করবেন এবং অভিজ্ঞ কর্মীদের জন্য উন্নত প্রশিক্ষণ কর্মসূচি তৈরি করবেন।
এই পদে সফল হতে হলে প্রার্থীকে চমৎকার যোগাযোগ দক্ষতা, নেতৃত্বগুণ এবং বিশ্লেষণী ক্ষমতা থাকতে হবে। এছাড়াও, প্রযুক্তি ব্যবহারে দক্ষতা এবং আধুনিক প্রশিক্ষণ সরঞ্জাম ও সফটওয়্যার ব্যবহারে অভিজ্ঞতা থাকা আবশ্যক।
আমাদের কোম্পানি একটি গতিশীল ও সহায়ক পরিবেশে কাজ করার সুযোগ প্রদান করে, যেখানে আপনি আপনার দক্ষতা ব্যবহার করে বিক্রয় দলের উন্নয়নে গুরুত্বপূর্ণ অবদান রাখতে পারবেন। যদি আপনি একজন অনুপ্রাণিত প্রশিক্ষক হন এবং বিক্রয় উন্নয়নে আগ্রহী হন, তবে আমরা আপনাকে আমাদের দলে স্বাগত জানাতে আগ্রহী।
দায়িত্ব
Text copied to clipboard!- বিক্রয় কর্মীদের জন্য প্রশিক্ষণ প্রোগ্রাম তৈরি ও বাস্তবায়ন করা
- নতুন নিয়োগপ্রাপ্তদের অনবোর্ডিং প্রশিক্ষণ পরিচালনা করা
- বিক্রয় দলের দক্ষতা মূল্যায়ন করে প্রশিক্ষণ প্রয়োজন নির্ধারণ করা
- প্রশিক্ষণ কনটেন্ট ও উপকরণ তৈরি করা
- প্রশিক্ষণের কার্যকারিতা বিশ্লেষণ ও প্রতিবেদন তৈরি করা
- বিভিন্ন বিভাগের সঙ্গে সমন্বয় করে প্রশিক্ষণ পরিকল্পনা করা
- বিক্রয় কৌশল ও পদ্ধতি সম্পর্কে কর্মীদের আপডেট রাখা
- প্রশিক্ষণ বাজেট পরিচালনা ও রিসোর্স ব্যবস্থাপনা করা
- প্রশিক্ষণ সফটওয়্যার ও প্রযুক্তি ব্যবহারে দক্ষতা প্রদর্শন করা
- নিয়মিত কর্মশালা ও সেমিনার আয়োজন করা
প্রয়োজনীয়তা
Text copied to clipboard!- ব্যবসা, বিপণন বা সংশ্লিষ্ট বিষয়ে স্নাতক ডিগ্রি
- বিক্রয় প্রশিক্ষণ বা বিক্রয় ব্যবস্থাপনায় ন্যূনতম ৩ বছরের অভিজ্ঞতা
- চমৎকার উপস্থাপনা ও যোগাযোগ দক্ষতা
- প্রশিক্ষণ কৌশল ও প্রাপ্তবয়স্ক শিক্ষণ পদ্ধতিতে জ্ঞান
- MS Office ও প্রশিক্ষণ সফটওয়্যার ব্যবহারে দক্ষতা
- নেতৃত্ব প্রদানের ক্ষমতা ও দল পরিচালনার অভিজ্ঞতা
- সমস্যা সমাধান ও বিশ্লেষণী দক্ষতা
- সময় ব্যবস্থাপনায় দক্ষতা
- বাংলা ও ইংরেজিতে সাবলীলতা
- ভ্রমণের জন্য প্রস্তুত থাকা
সম্ভাব্য সাক্ষাত্কার প্রশ্ন
Text copied to clipboard!- আপনার বিক্রয় প্রশিক্ষণের অভিজ্ঞতা সম্পর্কে বলুন।
- আপনি কীভাবে প্রশিক্ষণের কার্যকারিতা মূল্যায়ন করেন?
- আপনি কোন প্রশিক্ষণ পদ্ধতি ব্যবহার করতে পছন্দ করেন এবং কেন?
- আপনি কীভাবে নতুন বিক্রয় কর্মীদের অনুপ্রাণিত করেন?
- আপনি কোন প্রশিক্ষণ সফটওয়্যার ব্যবহার করেছেন?
- আপনি কীভাবে বিভিন্ন স্তরের কর্মীদের জন্য প্রশিক্ষণ কাস্টমাইজ করেন?
- আপনি কীভাবে প্রশিক্ষণ বাজেট পরিচালনা করেন?
- আপনি কোন সফল প্রশিক্ষণ প্রকল্পের নেতৃত্ব দিয়েছেন?
- আপনি কীভাবে বিক্রয় লক্ষ্য অর্জনে প্রশিক্ষণের ভূমিকা দেখেন?
- আপনার নেতৃত্বগুণ সম্পর্কে একটি উদাহরণ দিন।